当前位置: 信息机 >> 信息机资源 >> 董矿分公司事故案例天天讲安全警钟时时
“我记得有一次,在井下检验一个80开关,拿电笔测电的光阴倏地爆发出一大团火花,刹时当前一片黝黑,那时我想本人的眼睛确定是瞎了……”董矿分公司综采二队班前会上,员工孙革新正在陈述本人亲自体验的一同涉险事变。
克日,董矿分公司搭起平安大舞台,结构干部员工开展“陈述事变案例当好第一肩负人”行动,让众人讲身旁事、念平安经、筑平安梦,同心合力保平安促临盆。
全员出动
讲身旁事
“记得年,一次在二程度西翼炮后挖棚腿窝时,因支护不到位,无人窥察顶板,就闻声‘哐当’一声,一伙活石落了下来,一同干活的工友腰椎被砸成毁坏性骨折,想想都后怕啊!这件事儿让我一生难忘。因此说,此后在做事中,众人必定要时辰想着平安……”在该公司调动会上,掘二队队长李新荣陈述本人身旁“三违”形成的严峻恶果。
为营建“彼此监视、彼此限制、彼此提示、彼此扶助”的平安气氛,保证事变案例陈述实行全员遮盖,该公司请求干部在调动会上讲、员工在班前会讲、包队科室上门讲、包队头领深入讲、矿区播送每天讲等方式,结构干部员工陈述一同产生在本人身旁的案例,并连系本质谈感受,对事变产生道理、形成损失、所汲取的训导、采用的平安法子实行深入详尽地讲授,用身旁事培养身旁人,头领全员协同参加,实行“我的身上无违章,我的身旁无事变”。
部门联合
念平安经
“求教:你的互保人是谁?你的岗亭危险点有哪些?”
“我叫赵利刚,是掘一队综掘机司机,我的互保人是姜二路,我的岗亭危险点是功课处所顶、帮能否完整,支护能否完整……”在入井口,该公司党群做事部人员正在实行互保联保督导发问。
“你好,我叫董三强,是宋乃柱的互保人,他在功课的光阴没有按章操纵,我做为互保人没有起到平安提示和平安监视的效用,这是对工友的不负肩负。在以后的做事中,我必定提升平安意识,时辰紧绷平安弦,守住性命线,策启程边人照章守纪。”该公司工会每周开展“互保约谈”,与在互保联保经由中没有充足表现效用的互保人实行说话,提示他们“加强互保意识,推进协同平安”。同时,哄骗播送、混堂走廊LED灯板、井口消息站大屏等载体,轮回播报平安学问、“红线”规则、事变案例等实质,在文明长廊、井口及人员稠密等场地吊挂平安临盆宣扬横幅,张贴平安口号和主旨宣扬画,营建深厚平安气氛。
协同参加
筑平安坝
“一举事变亡故28人,挺吓人的。”
“是啊,这举事变即是违章放炮形成的,此后咱可得注意。”
“是啊,不能拿本人的性命开打趣。”
……
在该公司井下队会议室,众人正在收看四川省泸州市桃子沟煤矿“5·11”事变启示培养片。在随后的互换会上,两位员工互换意会时说到。
为使整体员工紧记事变训导,典范私人行动,该公司编印下发了董矿分公司平安事变案例漫画汇编《不能忘记的影象》《董矿分公司史册上的即日汇编》等材料,涵盖顶板、通防、机电输送等榜样事变案例,确实纪录事变产生经由,有针对性地提议避让同类事变产生的法子。同时,结构开展平安漫画搜集、手指口述较量行动,哄骗图文并茂、直觉传神的方式提升启示培养的实效性。
“用事变案例和血的训导头领干部员工真实把平安‘红线’做为性命线、高压线,人民心中都筑牢一路平安坝,这类方法我以为很实用。”该公司副总司理李秦旭说到。(刘航彦)
编纂:陈旭侯珍
澄合矿业公司
转载请注明:http://www.aideyishus.com/lkzp/1154.html